塵封往事 人群來來往往，表情掛著多是冷漠。 但在網上無限時空中，各個都是情感的發現者、創作家。 分開不是結束，而是再次重逢的開始。 記得你對我說，會在下一個路口等我...... ※特別在此感謝，提供拍攝照片的友人《華華》

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　　年薪近三百萬元的金融業不動產部門高階主管Michael，不到四十歲、擁有美國一流商學院碩士學歷的他，最近一個月第一次感受到裁員的煎熬。「我的名片只能用到今年十二月三十一日，從來沒有想過這輩子會被裁員，」他聲音低沉地敘述。一個月前，他被告知資遣。

　　Michael不是特殊例子，這一波的失業潮遍及各行各業。根據《天下》國情調查，有近七成的民眾擔心自己或家人失業。

　　「台灣一直處在一個經濟成長的環境，面對不景氣的免疫力降低，沒有危機意識，」阿瘦皮鞋總經理羅榮嶽分析，這次的全球不景氣狠狠地刺進台灣的經濟心臟。

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　　「台灣的外在經濟環境成長，還撐得住台灣民眾的內在壓力，一但外部環境衰退，人就像是洩氣的皮球，找不到方向，」專攻壓力心理治療的心靈醫生心理診所院長莊凱迪指出，最近半年上門求診的病患，半數都是對於工作很焦慮，晚上睡不著與盜汗。

　　一位在大陸台商SMT設備廠擔任協理的莊先生，在大陸期間二十四小時都不敢關手機，就連休假也只敢在客戶工廠的方圓五公里內逛街，深怕生產線出狀況，趕不回來處理。

　　去年底，他慘遭裁員，原本開朗活潑的他，頓時像是鬥敗的公雞，深怕別人問他裁員的事情。經歷過半年的思緒沉澱，開始思索生命中什麼事情是最重要的。沒多久他找到一份自己真正喜歡的工作，最近更準備結婚，迎接人生的另一個階段。

　　最壞的時代，也是最好的時代，「不景氣更是價值重建的最好時機，」藝珂人事顧問總經理陳玉芬指出，裁員與無薪休假，讓這些人開始思考這份工作對他們的人生意義。

　　十二月初，內湖某科技公司宣佈裁員，六十年次的小陳，意外地名列裁員名單中。待業中的小陳，除了努力找工作之外，也盡量讓自己的生活很正常，定期找昔日的主管聊天，藉此整理思緒。「跌倒了，不必急著站起來，可以靜下心來，坐在地上，看看這一個世界，再找方向，」他指出。

　　無薪休假與裁員不僅在台灣爆發，在彼岸的大陸，台商更悄悄地資遣台幹。陳誠一，原本是一家深圳台商工廠經理。十一月底，他失業回台。失業後，他開始勤做家事，上市場買菜，整理完家裡之後，就開始上網收信，注意就業服務站是否有新的工作職缺，大量閱讀新書，保持備戰狀態，長期以來他就是三鐵運動健將，每天讀書累了，就騎單車兩個小時紓解壓力。「人無法改變大環境，就要靠自己改變命運，不能放棄，」他強調。

　　學習去管理自己失業後的生活，已經成為現代人所必須思索的重要議題。要懂得在逆境中，把自己沉澱下來。不景氣，也愈來愈多人投入學習進修的行列，利用這時候，好好充實自己，等待機會來臨。

　　十二月二十日上午，台大進修推廣部擠得水洩不通，阿瘦皮鞋派選十位公司重要幹部進修，「精鍊高階管理實務與研習班」這個班從過去一年三班，今年已經加開到六個班，還是班班額滿。

　　而今年的「管理碩士學分班」說明會現場，湧入了兩百多位洽詢的經理人，從二十多歲年輕人到五十多歲的中高階主管，都展露出旺盛的進修再出發的企圖心。「當場就有五十幾人立即報名參加，感受得到大家很想充電的心情，」進修推廣部資深經理吳慧芬指出。

　　每週五晚上，咖啡館一隅，總會有一群中年經理人圍成一圈，熱絡地討論讀書心得，交換自己工作上遇到的瓶頸，互相打氣。在這個讀書會中，有許多人在最近半年失業，Jenny正是其中一員。

　　Jenny在她的小筆記本裡，寫下失業期間必須要做的五項事情「強化家庭關係、沉澱再出發、擴充知識領域、化危機為轉機、心靈充實」，隨時惕勵自己。

　　留得青山在，不怕沒柴燒。「逆境發生時，該去思考如何保留最後一絲元氣，一定要有東山再起的企圖心，」明基友達集團董事長李焜耀指出。

　　奧雅國際職業顧問總經理楊士漢強調，「台灣要學習與不確定性做朋友，在舒適圈窩太久，就像是溫水煮青蛙，不知不覺中喪失掉競爭力。」

　　對政府而言，面對這一波的企業裁員風暴，應積極針對未來的人力需求，進行人力盤點與規劃。

　　在個人方面，楊士漢建議必須要隨時更新自己的履歷，藉此盤點自己每一階段的工作績效與瞭解還有哪些能力需要補強。而非像昔日一樣只埋首工作，卻忽略外界變化。