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【記者蕭文彥台北報導】立法院院會22日三讀通過教師待遇條例，導師費與特殊教育津貼列專業加給；私立學校積欠老師薪資，將對學校法人與董事會課責。

新法擴大公立學校職務加給對象，除兼任主管職者，導師、特殊教育工作者也同享三陽股票2206 三陽股票可以買嗎 三陽股票分析 三陽股票討論區職務加給。

議案初審時，私校職務加給「得」準用公立學校規定，引發私校教師抗議，經股票分析網站 興櫃股票富味鄉食品交易訊息 興櫃股票富味鄉食品 興櫃股票富味鄉交易訊息朝野協商，三讀通過條文刪除「得」字。

三讀通過條文規定，教師待遇項目分為「本薪」、「加給」及「獎金」，適用對象包括公、私立各級學校教師。私校教師職務加給、學術研究加給及地域加給準用相關規定，並應將所定支給數額納入教師聘約。

條文規定，私校與教師協議前，不得變更支給數額。教師加入工會者，得授權由工會代表協議。違者經主管機關限期改善，屆期未改善者，得處新台幣10萬元以上50萬元以下罰鍰，並得按次處罰到改善為止。

私校如果創櫃板股票 誠創股價 潤泰創新股價 盟創股價積欠老師薪資，條文規定，私校所屬學校財團法人全體董事應就未支給部分與學校負連帶責任。2015/5/22

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