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需求說明
上課對象：總經理、經理、部門主管
問題：企業管理者領導力不強，為了企業更長遠的發展，管理者的核心領導力必須得到加強
期待：如何使團隊領導者更具有職業化的自我訓練策略；對上級戰略意圖的實施，有更高、更完善的執行到位率；如何把對下級的指導方式，由單一的“管理”模式變成更有活力與創造力的“領導”模式；

解決方案
課程強調“一個意識、兩種能力”即：職業化意識、領導力、執行力
與以往不同的培訓，更注重訓練，更注重技巧的熟練運用，強調的是“做到”
從系統、策略、標準三方面強化課程

培訓效益
認識到自己工作中的一些盲點，並把一些日常工作認知進行提煉，更好地提高自己的專業素質
瞭解成功領導應具備的素質，對自身修養同樣也很有幫助
提升了leadship的專業知識，獲得新的啟示，得到啟發

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